2025年7月1日、東京・池袋の高層ビル「サンシャイン60」で法律事務所勤務の30代男性が刺され、死亡した事件を受け、勤務先のアディーレ法律事務所は同日中に声明を発表していた。犯行後に交番へ出頭した50歳の男が現行犯逮捕され、同じ職場の従業員とされていた。声明では哀悼の意とともに、職員の心のケアを最優先に進めていることが示されていた。
池袋ビル刺殺事件
法律事務所が声明発表
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男性が死亡した刺傷事件、勤務先が声明を公表
アディーレ法律事務所が声明を発表していた。
| 要素 | 内容 |
|---|---|
| 発生日時 | 2025年7月1日午前11時45分ごろ |
| 発生場所 | 東京都豊島区東池袋「サンシャイン60」31階 |
| 犯行内容 | 30代男性が刃物で複数回刺され、死亡が確認された |
| 加害者情報 | 犯行後、50歳の男が交番に出頭し逮捕されていた |
| 所属関係 | 被害者・加害者ともに同じ法律事務所の従業員と報道されていた |
| 組織対応 | 法律事務所は哀悼の意と心のケア方針を発表していた |
法律事務所内での刺傷事件
2025年7月1日の午前11時45分ごろ、東京都豊島区東池袋にある高層ビル「サンシャイン60」の31階において、30代の男性が何者かに刃物で首を数回刺される事件が発生していた。現場には警察と救急隊が駆けつけ、男性は病院に搬送されたが、後に死亡が確認された。
警視庁は、交番に出頭した50歳の男を殺人未遂の疑いで現行犯逮捕していた。捜査関係者によると、この男は事件現場と同じビル内にある「アディーレ法律事務所」の従業員であり、被害者も同じ職場に勤務していたことが報じられている。
建物内のセキュリティは通常通り作動しており、事務所の執務室内で事件が発生したとされていた。事件当時、現場には他の従業員も複数在席しており、一部は犯行の瞬間を目撃していたと記録されていた。
事件発生から声明発表までの経緯
犯行のあった同日午後、アディーレ法律事務所は公式サイトを更新し、「突然の訃報に接し、言葉を失う思いでおります」と哀悼の意を示す声明を発表していた。声明では亡くなった従業員の冥福を祈るとともに、ご遺族への配慮にも言及されていた。
また、声明内では「事件を目撃した従業員を含むすべての職員の心のケアを最優先に進めております」と明示されており、今後は警察の捜査に全面的に協力するとしていた。この発表は公式記録として同日付でアーカイブされていた。
報道機関への対応も含めて、当事務所は社会的責任を果たす姿勢を示しており、公式見解は事件当日のうちに整理された状態で記されていた。
組織内対応と心のケアに関する記述
発表された声明文では、哀悼の意とともに「全職員の心のケアを最優先に進める」という対応方針が明記されていた。文章の構成は、事件の事実を淡々と伝える冒頭と、職員への配慮に言及する後半に分かれていた。
加えて、報道関係者向けの窓口についても記載があり、事実確認が取れ次第、速やかに周知する旨の姿勢が記されていた。この一連の対応は、事務所内で共有された手順書に基づいて処理されていたと後に確認されていた。
他事務所における緊急時の発表体制と比較
| 比較項目 | アディーレ法律事務所 | 他法律事務所A社（例年対応） |
|---|---|---|
| 初動対応 | 事件当日に公式声明を発表 | 発生翌日に簡易報告を掲載 |
| 心のケア方針 | 全職員への配慮を明記 | 特段の記述なし |
| 報道対応窓口 | 記載あり（公式発表内） | 明記されていないことが多い |
| 発表形式 | 定型文＋段落構成で分離明示 | 要約的表現のみで構成される場合が多い |
本件の対応は、声明の即時発表と職員配慮の明記という点で、過去の法律事務所の事例と比しても迅速かつ明確な姿勢が見られていた。
ケア対応と再発防止
事件発生を受けて、アディーレ法律事務所では直後から職員向けの対応指針を見直していた。とくに目撃した従業員への心理的配慮は最重要項目として位置づけられ、メンタルヘルス専門機関との連携が検討されていた。
また、事務所内の出入り管理や来訪者対応の手順にも変更が加えられており、これまで非公開だった部分についても文書化が進められていた。再発防止に向けた社内通達は事件の2日後に共有されていた記録が残っていた。
緊急対応から声明、ケア体制構築までの流れ
① 刺傷事件の発生（7月1日午前）
事務所内で従業員が刃物で刺され、病院搬送後に死亡が確認されていた。
↓
② 声明文の発表（同日午後）
公式サイトにて、哀悼の意と再発防止の意思が示されていた。
↓
③ 心理的ケアと安全整備（7月2日以降）
外部機関と連携した支援体制と内部手順の見直しが進められていた。
よくある5つの疑問
Q：事件はいつ起きた？
A：2025年7月1日午前11時45分ごろに発生していた。
Q：どこで起きたのか？
A：東京都豊島区「サンシャイン60」31階の法律事務所内だった。
Q：被害者と加害者の関係は？
A：報道では「同じ職場の従業員」とされていた。
Q：事務所の対応は？
A：当日に声明を発表し、心のケアと再発防止を明示していた。
Q：犯人はどうなった？
A：交番に出頭後、殺人未遂容疑で現行犯逮捕されていた。
記録から読み取れる全体の要点
法律事務所の組織対応と事件記録
本件では、発生からわずか数時間で声明が発表され、哀悼の意と再発防止への姿勢が明示されていた。組織としての即応性が強調された一方で、記録の中では「従業員の精神的ケアを最優先とする」という社内基準が打ち出されていた。
また、内部対応の進行過程は文書で共有されており、メンタルヘルス対応や安全体制の整備が並行して進められていた。情報公開と内部調整が同時に記録されていた点からも、組織の対外的姿勢と現場対応が連動していた様子がうかがえる。
